雇员协会，原本是为了防止雇主过于压榨雇员，而由一些强大的雇员联合起来，为雇员提供庇护，在雇员之间互通有无，慢慢形成的组织。在雇员协会成立初期，自然没有那么周密的规章制度。组织内部的所有人都是雇员，有着自己的雇主。他们只能在完成雇主的委托之后，再解决其他雇员的委托。
那时候雇员协会的效率并不高，收费也仅象征性地收取一些土特产。但是随着雇员协会名声稳定地提高，协会的规模越来越大，渐渐地出现了脱产的职员，收取的费用也越来越高，玩法越来越偏资本和金融。
发展到现如今，雇员协会已经是个庞然大物。大量雇员在各国市场倒买倒卖，囤积居奇，试图操纵市场。当然，这个企图在沙都遭到了挫败，最终雇员协会只能勉强控制沙都的原料交易，而获利最多的成品交易依然是由沙蝎众们牢牢地把持着。
不过能与沙蝎众分庭抗礼，这本身就代表着雇员协会深厚的实力。我听弗里德维布说到这里，心里担忧起来，与这样庞大的，具有战斗力的，影响范围广阔的财团为敌，我们真的拼得过吗？
“关于雇员协会的实力，我们各国首领都有着清晰的认识。本来协会下辖的数万雇员，应该能为各个国家生产更多的产品，为我们的社会创造更多的价值。但是协会网罗了大量雇员进行市场行为，不仅束缚了大量生产力，而且对各国的市场形成了相当大的威胁和负面影响。而雇员协会收取的巨额管理费用，也大大地阻碍了冒险者对荒野的开拓进程。
所以这次，我见雇员协会来意不善，特地让雇员行业相关的人士做个见证，以保证我们在大义上能够站得住脚。借用了你的名义，拉莱耶，你不会怪我吧？”
我赶紧低下头：“能为提督效劳，这是我的荣幸。”
提督点点头：“好，接下来我们首先要展开宣传上的攻势。想必雇员协会也不会放过往我们身上泼脏水的机会。宣传上面将是一场拉锯战，对后续行动影响很大。
如果我们赢得了宣传上的胜利，那么我们就赢得了人心民意，不论是逼迫雇员协会转型，还是接受各国政府监管，甚至是重新建立一个雇员组织，将这个协会彻底废黜，就都名正言顺了。”
原来如此。说实话我刚才是有点忐忑，因为我自己的事情把提督拉下水，无论如何都觉得非常过意不去。但是转念一想，如果提督只是单纯地想要帮助我，她完全可以当场让巴德龙和弗里德维布出来，威胁雇员协会会长，如果他一意孤行的话，就公布视频，让整个雇员协会都背锅。
没有当场拿出来，提督打的主意自然是想要将雇员协会一棍子打死，免除后患。既然如此，手里的牌自然是越多越好，让对方完全不知道最好。
提督接着说：“本着料敌从宽的角度出发，我们打算先研究一下，如果要新建一个雇员组织，应该如何操作。拉莱耶，你作为一个在职雇员，而且有着丰富的一线战斗经验，能够给我们充分的参考，还请你不要吝啬自己的智慧，为我们提供一些意见。”
“我责无旁贷。”
弗里德维布拿出一叠厚厚的文件递给我说：“这是我和巴德龙集合了一些信得过的雇员和冒险者得出的组织章程。”
我大致浏览了一下。他们未来想要建立的雇员组织是个公益性质极强的组织，征收的服务费近乎于零，给我感觉像是一群不吃不喝的人，用爱发电维持一个组织的运营。这也太理想化了吧？
“这个雇员组织是什么性质的？公益的？国立的？盈利的？啊，当然不是盈利的。或者可以是个服务型机构？”
弗里德维布困惑地看着我：“当然不会是盈利性质和国立的。说是公益性质也不太正确，服务型？应该是服务型吧……”
“服务型机构的话，这个收益太少了。”
“但是收益太多的话，那和现在的雇员协会有什么区别？”
我尴尬地挠了挠嘴角：“你觉得现在的雇员协会收得多吗？”
弗里德维布惊讶地看着我：“二点五成到三成收益上缴，这还少了吗？”
“实际上如果算上税收，交易手续费，服务费、成本等等，雇员出门采集基本上也要付出这些支出。所以才造成雇员们更加乐意在市场上收材料上缴给雇主，而不是自己出门采集。而且自己出门采集还有风险咧。这些事情，不是你刚才和我说的吗？雇员协会正因为提供了这些服务，所以才会有大量雇员干脆蹲在市场里扫货。
雇员协会最大的问题在于，他们收上来的资源和资金都没有重新回馈给雇员和冒险者，而是成为了协会上层的财产。如果我们收上来的资源大部分回馈给我们的会员，而留下两到三成用来维护组织运营和扩张的话，就算我们同样收三成都不是问题。
当然了，我们可以采用会员制，让雇员或者雇主主动购买服务，缴纳月费或者年费，而不是从他们每次的交易和委托中收取手续费，这样会让他们感觉好得多。具体收多少，就需要一个靠谱的精算师来计算一下了，我推荐维娜来负责这件事。”
弗里德维布有点无法接受：“怎么你把我们的理想搞得像做生意似的……如果可能的话，我希望一分钱都不收，给雇员和冒险者带来最好的服务。”
我望着巴德龙问：“巴德龙，你怎么想的？冒险者行会不也各种收钱吗？在你店里喝酒还挺贵的，住店也不便宜，到雇员这边怎么就变成公益组织了？你相信有多少人愿意为自己的理想，只收基本工资的？”
巴德龙尴尬地摸了摸鼻子：“总会有一些人的吧？”
我盯着巴德龙，嘴角勾着，微妙地露出一抹似笑非笑。
巴德龙看了我一眼，愣了愣，立刻豆大的汗珠将额头上戴的头巾浸透。他立刻扭头，严肃地对弗里德维布说：“拉莱耶说的没错，比如说我们冒险者行会就是以酒水和住宿作为主要的收入手段，同时将场地提供给冒险者作为交流的场地，将各种人物向冒险者行会提交的委托挂出来，让冒险者去完成。
各种消息也好，各种委托也好，培训冒险者也好，其实都是冒险者和冒险者之间，或者冒险者和委托人之间的互动。我们的作用不过是个中介，将信息集中在这个场所里而已。
就因为我们收费不算高，就算是酒水和住宿比起一般的酒店和旅店赚钱，而且我们也会在冒险者们接到的委托里收取一定的手续费。毕竟没有钱，就没办法招更多的人，也没有更多的装备和设备可以提供给冒险者。没有钱，没有人，也就没有足够的号召力，没办法为冒险者提供足够的帮助。
弗里德维布小姐，虽然我认为你的出发点是好的，但是……”
“但是要对抗本来收入就很高的雇员协会，必须另辟蹊径。”我接过话头：“要做行会，你得抛弃自己的高傲，不要沉溺在理想里自欺欺人，自我满足。从雇员身上赚钱，将钱再花到雇员身上，在这个理念下，要维持行会的运营，要运营得好，就要招收有能力的人手。有能力的人报酬可都不低呀……”
弗里德维布惆怅地从我手里拿回那厚重的计划书：“是啦是啦，但是我还是想试着提出这么个设想啦……”
她又递给我一本更厚的计划书：“这本是经过巴德龙修改之后，提出的计划书。”
我大致翻了翻，果然现实多了，话说有两本计划书，居然都完全不跟我通气啊，这个巴德龙搞什么鬼。
巴德龙对着我耸耸肩，苦笑了一声。
弗里德维布这份计划书里提出了很多服务项目，比如说行会地域性通讯贝，4小时的区域性救援，稀有怪的信息共享，矿脉信息共享等等。这些服务是免费的，但是要享受这些服务，就需要承担一定的义务，比如说行会有对雇员执行雇主的委托时，额外收集到的稀有材料的优先收购权之类的。
我心里倒是想了几个服务项目，不过还是先把这些基础的东西办好再说。简单地说，弗里德维布的计划书相当于将之前我们玩家日常查询的攻略和iki，狩猎通讯贝等等资料都整合进了行会的服务项目里。这样其实对于愿意自己努力的雇员来说，已经充分好用了。
如果在这样的支援之下还没办法完成委托的话，那只能说这个雇员是真正的蛀虫了。
这份计划书里还提出了相当有意思的设想，将帮助冒险者把素材和道具挂市场的工作从雇员的工作里分离，单独成立了经纪人的职业，并详尽地设定了经纪人的职业素养和职业道德。
如果这份计划书能够顺利执行的话，那么未来将有大量的便宜素材和道具出现在市场上，经纪人的获利不再可能是暴利，而雇员协会那边的收入也同样会遭到大幅度的削减。
不过……光靠提供产品的话，很难和资本的力量感抗衡啊……
我合上计划书，看向一直在旁边喝着红茶看我们讨论的提督，试探地问了一句：“提督阁下，您有没有听说过一个部门，叫做物价局的？”（未完待续）